Ученический договор, его виды, содержание и порядок заключения
Материалы / Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников / Ученический договор, его виды, содержание и порядок заключения
Страница 6

Повышение квалификации это составная часть назначения на более высокие должности, профессиональную уверенность в себе, позволяет выполнять более сложную работу.

Система обучения работников должна значительно увеличить свою способность к современным инновациям и реагированию на потребности рынка.

Это положение является центральным в процессе переподготовки и повышения квалификации в условиях современной экономики. Целью организации профессионального обучения работников на производстве должно стать создание системы непрерывного образования персонала на основе сочетания всевозможных форм подготовки работников ,переподготовки и обучения, повышения квалификации и уровня знаний с учетом постоянных изменений в технике , технологии, законодательстве, организации производства, в тесной взаимосвязи с квалификационным продвижениям.
Страницы: 1 2 3 4 5 6 

    Смотрите также

    Классификация норм права
    Правовые нормы делятся на виды по различным основаниям. Первая и наиболее очевидная классификация – в зависимости от принадлежности правовой нормы к той или иной отрасли права: гражданско-правовые ...

    Льготы по рабочему времени и целевые отпуска работникам
    В течение своей трудовой деятельности каждый работник хочет повысить свой профессиональный уровень, знания и навыки, при этом вынужден совмещать работу с учебой. Не все работодатели приветс ...

    Правовые основы экологического контроля в Российской Федерации
    Актуальность темы данной работы может быть охарактеризована несколькими положениями. Одной из злободневных проблем в России является проблема охраны окружающей среды, состояние которой на ...